RICHARD BANDLER

Richard Bandler è, insieme a John Grinder, il co-fondatore della Programmazione Neurolinguistica. Oltre a insegnare PNL, oggi Richard Bandler insegna anche Design Human Engineering e Neuro Hypnotic Repatterning.
Considerato un genio, Richard Bandler inizio negli anni '70 insieme a John Grinder a "modellare" e a gettare i primi semi della futura PNL. Studiarono il lavoro di terapeuti che ottenevano risultati sopra la media, tra cui Virginia Satir, terapeuta famigliare, Fritz Perls, Gestalt therapy, e Milton Erickson, ipnotista molto famoso.
Al tempo, Richard Bandler studiava scienze informatiche e matematiche all’università di California di Santa Cruz. Studiando scienza del comportamento, dovette trascrivere del lavoro di Fritz Perls e da lì si scoprì apprendere molto efficacemente modelli di Gestalt usati dallo stesso Fritz Perls, tanto che tenne degli incontri con amici e compagni per applicare la Gestalt appresa. Fu da quel momenti che Richard Bandler si interessò con John Grinder di studiare diversi modelli e diversi modi di fare di questi modelli. Il loro intento era scoprire cosa rende efficace una terapia e un terapista rispetto a un altro. Da lì nacque la Programmazione Neurolinguistica.
Richard Bandler e John Grinder iniziarono a lavorare insieme per estrapolare i modelli linguistici efficaci appresi e così elaborarono il metamodello, il milton model, l’osservazione dei movimenti oculari, le submodalità e altri strumenti base di quella che presto fu chiamata proprio Neurolinguistic

 

MASSIMILIANO CARDONE

Massimiliano Cardone ha uno dei massimi livelli di specializzazione della Scuola di Palo Alto, si è formato con Paul Watzlawick il più importante esponente dell’approccio sistemico e uno dei fondatori della Scuola (Mental Research Institute, Palo Alto, California, USA) e con Giorgio Nardone che ha definito il modello strategico, uno dei più innovativi modelli di ricerca-intervento della Scuola di Palo Alto; in questo contesto ha approfondito tra le altre, varie tematiche quali: “formazione manageriale imprenditoriale e dirigenziale”, comunicazione e problem solving strategico, “consulenza, formazione e coaching strategici”, costruzione dell'immagine del personaggio pubblico (manager, politici, ecc), comunicazione persuasoria, formazione formatori (trainers training), tecniche di negoziazione e vendita, comunicare in pubblico, comunicazione efficace con i media (TV, giornali, radio e web), sviluppo leadership, “selezione, gestione e sviluppo risorse umane”, sviluppo risorse personali, coaching sportivo.

E’ inoltre laureato in Economia e Commercio presso l’Università di Parma (Italia)

Dai 12 ai 18 anni (parallelamente al normale iter scolastico di formazione scientifica) si interessa alle scienze della mente. Studia i più importanti autori e le principali teorie riguardanti la mente umana, con una ricerca finalizzata alle reali applicazioni pragmatiche di tali teorie.
Questo periodo avrà un influsso determinante sulla scelta del suo percorso professionale.

Oltre ai Maestri precedentemente citati si è formato con Richard Bandler. Tra le varie specializzazioni conseguite presso la sua Scuola, è “Licenced Master of NLP (“Neuro-Linguistic Programming)”della Society of NLP e “Licenced Master in D.H.E.” della Society of NLP (Design Human Engineering), una delle più innovative evoluzioni della PNL.
La Society of NLP è l’ente fondato nel 1978 dai creatori della PNL: Richard Bandler e John Grinder.

E’ “ Professional Master” in psicologia della comunicazione interpersonale, della comunicazione non verbale e verbale, ipnosi, PNL e enneagramma, formazione manageriale, problem solving, tecniche di negoziazione e vendita, preparazione mentale per lo sportivo (in team e individuale) : attestato conseguito presso l’Istituto International ISI – CNV (Nizza, Francia).

Ha conseguito varie specializzazioni nell’area dello sviluppo delle capacità di apprendimento e delle funzioni cognitive ampliando così la sua formazione in “Mind Map” (Mappe Mentali) e Lettura Veloce metodo originale di Tony Buzan e alla Scuola di Paul Hobbs (The Paul Hobbs Consultancy) con il metodo “The Mind Management System”, specializzandosi in“Quantum Reading” e approfondendo le tecniche di Image Streaming techniques, Accelerated Learning tecniques, Synoptic Reading, Use of Mind Maps, Ability to Soft Focus, NLP tecniques, Ability to adapt Concentration, Comprehension an Speed of reading to suit, ha inoltre ampliato la sua formazione in“Photoreading” (metodo originale di Paul R. Scheele).

Svolge approfonditi studi nel campo delle Neuroscienze che risultano essere parte integrante del suo lavoro.

E’ Master presso la National Guilt of Hypnotist americana (N.G.H. Merrimach, NH, USA).

Oltre ai classici percorsi universitari ha ampliato la sua formazione con: Robert Dilts, Harry Nichols, Philip Holt, Anthony Robbins, John J. La Valle, Deepak Chopra, Roy Martina e Paul Mckenna, sviluppando ricerche basate sul modello scientifico ed improntate alla ricerca della reale efficacia dei loro metodi.

Ha sviluppato un metodo strategico di analisi-intervento applicabile alle realtà aziendali ed organizzative di qualunque dimensione e in qualsiasi contesto. Tale metodo consente, in tempi estremamente brevi, di risolvere situazioni particolarmente problematiche (sia che investano una specifica area di un'organizzazione, sia un’organizzazione nel suo complesso), di apportare specifiche innovazioni e di costruire una vera e propria cultura aziendale innovativa.

Questo modello è stato sviluppato proseguendo la linea di pensiero della scuola di Palo Alto e di alcuni suoi maestri. Tutto questo viene fatto seguendo le linee guida della scuola secondo cui ogni tipo di modello costruito deve poter essere applicato ad ogni contesto in cui sia presente l'elemento umano.

Proseguendo la tradizione della scuola e dei suoi maestri, ha continuato a fare ricerca, innovando e perfezionando i loro metodi, fino, in alcuni casi, ad idearne di nuovi, quali ad esempio un metodo per definire con estrema precisione e in tempi brevi, il carattere, le competenze e le potenzialità degli individui; un metodo per lo sviluppo delle competenze, delle potenzialità e dei vari tipi di intelligenza e un metodo per la risoluzione dei problemi, sia nell'ambito privato che in ambito aziendale, professionale e organizzativo.

Al di là delle sue particolari capacità e abilità specifiche, la sua mentalità aperta gli consente di poter attingere il sapere da varie discipline come l'antropologia, la filosofia della scienza, la cibernetica di secondo livello, la logica, la neuroeconomia, le neuroscienze e molte altre, di ricercare continuamente e rendere i suoi metodi sempre più efficaci ed efficienti con il conseguente sviluppo di modelli che al crescere di un’elevata complessità teorica riescono a produrre applicazioni pratiche sempre più semplici.

Nello sviluppare questo tipo di lavoro, rispetto ai suoi maestri, ha avuto il vantaggio di aver potuto intraprendere il suo percorso formativo in anni in cui il reperimento delle informazioni è stato reso molto più facile dallo sviluppo delle nuove tecnologie.

Pratica anche la consulenza di sostituzione, attività di particolare difficoltà in quanto consiste

nel ricoprire il ruolo di manager, per un periodo di tempo determinato, all'interno dell'organizzazione o dell'azienda in cui interviene, per risolvere specifici problemi, apportare determinate innovazioni, per risolvere particolari crisi e portare a compimento specifici progetti

Da oltre 15 anni svolge attività di consulenza, formazione, formazione di formatori e coaching in tutte le aree sopra descritte che si possono riassumere in estrema sintesi in aree business, sport e life.